Oleum. El aceite de los dioses

Name: Oleum. El aceite de los dioses
SKU: 1374971.97
Price: 2.85 EUR
Availability: InStock

Maeso de la Torre, Jesús

~~3,00€~~ 2,85€

Entrega a domicili o recollida a botiga

Compra ara i ho rebràs dilluns 25 maig

Clica i recull

Aquest producte no està disponible. Si us plau, selecciona una altra opció.

Afegir a favorits

Compra segura

Entrega en 1-2 dies laborables

Registra't i gaudeix de descomptes en cada compra

Enviament gratuït en llibres i a partir de 29€ en joguines i papereria.

Productes de robòtica: no s'accepten devolucions a la botiga. Contacta amb atenció al client

Descripció

«Extraordinaria, como el divino aceite de los diosesque da título a esta novela, es la espléndida obra deJesús Maeso».José Calvo PoyatoSiglo I d. C. Los sacerdotes de la estirpe de los Eleazar han sido durantegeneraciones los encargados de proveer el aceite sagrado para el gran Templo de Jerusalén. Ezra ben FazaelEleazar es un joven escriba, culto en leyes y versado en la elaboración de aceite, perfumes y filtros, yestá orgulloso de su estirpe y de la vida que lleva.Hasta que, traicionado por los saduceos dirigidos porJosef ben Caifás, es asaltado en el camino de Jericóy vendido como esclavo.Convertido en Jasón de Séforis, desde Cesarea Marítima, capital de la Judea romana, llegará a Roma donde será comprado por la esposa del senador romano Marco Anneo Séneca. Sus amos, conocedores de sus conocimientos como olearius, le enviarána su Corduba natal para administrar el inmenso latifundio de la Bética que los ha hecho millonarios. AllíJasón tiene dos misiones: la pública, que es reorganizar la maltrecha producción de aceite, y la secreta,descubrir las causas de la desaparición de una parteno desdeñable del preciado líquido, que lleva un tiempo sin llegar a Roma. Si supera con éxito estos retos, podrá ser manumitido y alcanzar de nuevo la preciada libertad.Oleum llevará al lector desde la Jerusalén de Poncio Pilatos y el gran Templo donde fariseos ysaduceos se enfrentan a muerte, a los grandes olivares de la Bética pasando por Corinto, la fastuosa Romaimperial e incluso la fascinante Alejandría, en unaaventura donde, en medio de una trama de asesinatos,esclavitud y hedonismo, personajes como Herodes Agripa y la bella princesa Salomé, Pablo de Tarso y el mismo Jesús de Galilea acompañan en sus desventuras al joven Ezra.

Biografia de Jesús Maeso de la Torre

Jesús Maeso de la Torre (Úbeda, 1949) és un dels autors de novel·la històrica més reconeguts del nostre país. Va estudiar Magisteri a la seva ciutat natal i posteriorment va obtenir una llicenciatura en Filosofia i Història a la Universitat de Cadis. Al llarg de la seva carrera ha compaginat la docència amb la literatura i la recerca històrica.

Ha rebut els prestigiosos premis CCaja Granada de Novela Histórica y de la Crítica per La cúpula del mundo. És acadèmic de número de la Reial Acadèmia Hispanoamèrica de Ciències, Arts i Lletres, ateneísta de mèrit de l'Ateneu Literari, Científic i Artístic de Cadis i membre de la Societat Andalusa d'Estudis Històrics i Jurídics.

Ha col·laborat en mitjans com El País, La Voz de Cádiz i Diario de Cádiz, i les revistes Clío, Andalucía en la Historia, Más Allá, Muy Historia i Historia y Vida, entre altres.

És autor de les novel·les Al-Gazal, Tartessos, El Papa Luna, La piedra del destino, El sello del algebrista, El lazo púrpura de Jerusalén, La cúpula del mundo, En una tierra libre, La caja china i La dama de la ciudad prohibida.

Fitxa tècnica - Oleum. El aceite de los dioses

Tipus de producte: Llibre

Pàgines/Fulls: 480

Any d'edició: 2021

Idioma: Castellà

Tipus de tapa: Tova

EAN: 9788418623127

Referència Abacus: 1374971.97

Editorial: Harper Collins

Oleum. El aceite de los dioses

Maeso de la Torre, Jesús

~~3,00€~~ 2,85€

5% descompte

Troba una botiga

Consulta la disponibilitat de productes a la teva zona

Afectats	Finalitats	Base jurídica	Conservació
Usuaris	Gestionar les peticions d’informació o tràmits. Participar en les promocions, sortejos, concursos i esdeveniments organitzats per ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores. En cas que l'usuari ho sol·liciti, enviar informació personalitzada (també via electrònica) sobre notícies, ofertes, productes i serveis d’ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores, en base als seus interessos i preferències.	Consentiment (a través de l’acceptació de la Política de Privacitat). Es podrà revocar el consentiment en qualsevol moment sense que això afecti de forma retroactiva al tractament de dades personals realitzat fins el moment.	Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la petició o tràmit. Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la promoció, sorteig, concurs o esdeveniment. Fins que l'usuari manifesti , si escau, la seva voluntat de suprimir-les.
Candidats/es a llocs de treball	Donar curs a la seva candidatura en el procés de selecció al que hagi aplicat i tramitar la seva eventual incorporació a la plantilla d’ABACUS i, si escau, notificar-li o informar-li d'altres processos de selecció de personal d’ABACUS que puguin ser del seu interès.	Aplicació de mesures pre-contractuals per a l’eventual subscripció del contracte laboral.	Durant un màxim d’un (1) any per si sorgeixen nous procediments de selecció que encaixin amb el perfil del/de la candidat/a i mentre no se sol·liciti la seva supressió.

Afectats	Finalitats	Base jurídica	Conservació
Usuaris	Gestionar les peticions d’informació o tràmits. Participar en les promocions, sortejos, concursos i esdeveniments organitzats per ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores. En cas que l'usuari ho sol·liciti, enviar informació personalitzada (també via electrònica) sobre notícies, ofertes, productes i serveis d’ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores, en base als seus interessos i preferències.	Consentiment (a través de l’acceptació de la Política de Privacitat). Es podrà revocar el consentiment en qualsevol moment sense que això afecti de forma retroactiva al tractament de dades personals realitzat fins el moment.	Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la petició o tràmit. Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la promoció, sorteig, concurs o esdeveniment. Fins que l'usuari manifesti , si escau, la seva voluntat de suprimir-les.
Candidats/es a llocs de treball	Donar curs a la seva candidatura en el procés de selecció al que hagi aplicat i tramitar la seva eventual incorporació a la plantilla d’ABACUS i, si escau, notificar-li o informar-li d'altres processos de selecció de personal d’ABACUS que puguin ser del seu interès.	Aplicació de mesures pre-contractuals per a l’eventual subscripció del contracte laboral.	Durant un màxim d’un (1) any per si sorgeixen nous procediments de selecció que encaixin amb el perfil del/de la candidat/a i mentre no se sol·liciti la seva supressió.

Afectats	Finalitats	Base jurídica	Conservació
Usuaris	Gestionar les peticions d’informació o tràmits. Participar en les promocions, sortejos, concursos i esdeveniments organitzats per ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores. En cas que l'usuari ho sol·liciti, enviar informació personalitzada (també via electrònica) sobre notícies, ofertes, productes i serveis d’ABACUS SCCL i/o entitats col·laboradores, en base als seus interessos i preferències.	Consentiment (a través de l’acceptació de la Política de Privacitat). Es podrà revocar el consentiment en qualsevol moment sense que això afecti de forma retroactiva al tractament de dades personals realitzat fins el moment.	Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la petició o tràmit. Durant el temps que sigui necessari per tal de gestionar la promoció, sorteig, concurs o esdeveniment. Fins que l'usuari manifesti , si escau, la seva voluntat de suprimir-les.
Candidats/es a llocs de treball	Donar curs a la seva candidatura en el procés de selecció al que hagi aplicat i tramitar la seva eventual incorporació a la plantilla d’ABACUS i, si escau, notificar-li o informar-li d'altres processos de selecció de personal d’ABACUS que puguin ser del seu interès.	Aplicació de mesures pre-contractuals per a l’eventual subscripció del contracte laboral.	Durant un màxim d’un (1) any per si sorgeixen nous procediments de selecció que encaixin amb el perfil del/de la candidat/a i mentre no se sol·liciti la seva supressió.