Aún no tienes productos en tu cesta
Libros de Economía, Empresa y Derecho
Hoy -5% en libros
Trasforma tu vida con pequeños cambios y sin grandes esfuerzos Reset te ayudará a dejar atrás viejos hábitos y a romper con la inercia de los patrones de siempre. Heath, basándose en investigaciones psicológicas y entrevistas, te muestra cómo avanzar hacia lo que de verdad importa. Puedes lograr cambios positivos sin tener que invertir más tiempo o dinero. La clave está en identificar esos puntos de apoyo donde un pequeño esfuerzo puede producir un gran impacto. En Reset descubrirás: Por qué la fase intermedia del cambio suele ser la más difícil. Cómo detectar y frenar actividades que malgastan recursos. Por qué se desperdicia la motivación (y cómo evitarlo). Por qué un poco de ineficiencia acelera el progreso. ¡Pulsa el botón de RESET!
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Un best seller del New York Times. Ryan Leak comparte las estrategias clave para trabajar con todo tipo de personas (incluso las más difíciles) y construir equipos más colaborativos y productivos. «Al otro lado de la complejidad está el maravilloso mundo de la colaboración eficaz y un entorno laboral que puedes llegar a disfrutar». ¿QUIÉN ES LA PERSONA MÁS COMPLICADA CON LA QUE TRABAJAS? Es probable que no necesites pensarlo demasiado para responder a esta pregunta. Ya sabes cuál es su nombre, cuál es su puesto, cuáles son sus manías y sus defectos. Has vivido de primera mano el desgaste mental y emocional que deja a su paso. Has visto los problemas que genera en todo el equipo. Te gustaría arreglarla, cambiarla, ignorarla o teletransportarla a una dimensión paralela. Pero no puedes, tienes que colaborar con ella. Podrías dejar el trabajo, pero en el siguiente te estará esperando otra persona complicada, así que necesitas estrategias efectivas para colaborar con (casi) cualquier persona, en especial con las más exigentes, ásperas o problemáticas. A partir de su experiencia como consultor internacional con equipos y líderes -desde el glamuroso mundo del deporte y el entretenimiento hasta el rigor de las finanzas, las aseguradoras, la industria farmacéutica y el sector industrial-, Ryan Leak ofrece estrategias contrastadas para: * Ver a las personas difíciles como seres humanos a los que comprender, y no como problemas por resolver. * Desintoxicar expectativas poco realistas y aprender a convivir con lo complicado. * Comunicarte de forma eficaz en entornos complejos. * Aceptar el desacuerdo saludable como una herramienta para encontrar mejores soluciones. * Establecer límites que les permitan a los demás entrar en tu mundo sin dejar que lo controlen.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Esta obra se centra en el elemento más popular de la Cuarta Revolución Industrial, la inteligencia artificial, por la fascinación, la admiración y el agradecimiento generalizado de la población por la existencia de un invento que promete resolverlo todo. Es un lugar común referirse a ella como una tecnología neutral porque no es ni buena ni mala, sino que depende del uso que de ella hagan las personas. Sin embargo, incluso aceptando esta posición, en el ámbito laboral se ha producido una alineación de poderes, de modo que la parte que goza de mayor poder coincide con aquella que controla la actividad tecnológica, hecho ineludible en la aproximación a los riesgos de la gestión laboral algorítmica.Son abundantes ya los estudios jurídicos que tratan de identificar y analizar los impactos de la inteligencia artificial en los derechos laborales de las personas trabajadoras individualmente consideradas, pero no son tan numerosas las investigaciones sobre el impacto a nivel colectivo. En cambio, esta obra sí aborda la secuencia de cambios tecno-científicos, de producción, económicos y sociales como antecedente inmediato para identificar las transformaciones en las relaciones laborales provocadas por la inteligencia artificial y su impacto sobre el ejercicio del derecho fundamental de libertad sindical, de la participación de las personas trabajadoras en la empresa y, en definitiva, de la autotutela colectiva.¿Cómo conectar sindicalmente aquello que está artificialmente desconectado? ¿Cómo distribuir información sindical por los canales digitales de la empresa omnisciente? ¿Cómo sindicalizar una profesión que surge de pronto y desaparece al cabo de una década? Estas y muchas otras preguntas tratan de responderse desde un enfoque socio-jurídico, descriptivo y propositivo, de los sistemas algorítmicos de inteligencia artificial, para contribuir al diseño de soluciones normativas y prácticas que permitan garantizar los derechos colectivos laborales y fortalecer a los sujetos colectivos en la era digital.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
En Equipos con inteligencia emocional, tanto los líderes como los aspirantes a líderes aprenden a desarrollar una cultura de equipo sólida que motive y mantenga una colaboración exitosa y un alto rendimiento. Los grandes equipos a veces pueden parecer mágicos. Tanto es así que puede resultar difícil determinar por qué funcionan tan bien. Pero esa dinámica es explicable y replicable. Y en su esencia se encuentra la inteligencia emocional. Aunque se ha escrito mucho sobre el poder de la inteligencia emocional a nivel individual, poco se ha dicho sobre los beneficios de este concepto para los grupos. Y no es tan sencillo como reunir a un grupo de personas emocionalmente inteligentes y esperar que trabajen de forma cohesionada. Los líderes deben crear una cultura de equipo en torno a normas y hábitos acordados. En este libro, se presenta un modelo para crear y liderar equipos emocionalmente inteligentes. Ofrece consejos prácticos sobre cómo crear un equipo en el que los miembros: Se ayuden mutuamente a tener éxito a través de la comprensión, el cuidado y la retroalimentación. / Aprenden y avanzan juntos revisando los procesos del equipo, apoyando la expresión personal, fomentando el optimismo y resolviendo problemas de forma proactiva. / Involucren a las partes interesadas creando conciencia sobre el impacto del equipo y desarrollando relaciones externas.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
En el año 2007 se eliminó la siguiente frase del código civil: ''los padres podrán corregir moderada y razonablemente a los hijos''. Lo que normalmente se conocía como ''el rey de la casa'', hoy popularizado como ''el síndrome del emperador'', tomó cuerpo en forma de ley. Transcurrido el tiempo, parece claro que el reconocimiento de los derechos infantiles ha producido el declive de la patria potestad. La sobreprotección del menor y la institucionalización de su educación han arrebatado de la mano de los padres su educación. Este libro busca que los menores lleguen a ser ciudadanos responsables y solidarios, que puedan desarrollar felizmente todas sus posibilidades y las de la sociedad en la que viven.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Una historia exhaustiva del comercio en el mundo -desde Mesopotamia en 3000 a.C. hasta la tormentosa globalización de hoy en día- que explora con brillantez el pasado abigarrado y beligerante del comercio, y aporta nuevas perspectivas de su futuro. Adam Smith escribió que el hombre posee ''una propensión'' innata ''a comerciar, hacer trueques e intercambiar unas cosas con otras''. Pero ¿cómo es posible que el comercio evolucionara hasta el punto que nosotros mordemos una manzana del otro lado del mundo como si fuese la cosa más natural? El autor comienza la narración en la antigua Mesopotamia y acaba en la era moderna de los televisores de Taiwan y las camisetas de China.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Convertir una pasión en profesión no es tarea fácil. Precisa cambiar patrones, transformar tu manera de pensar y de posicionarte respecto a tus impulsos creativos. Aprender. Tanto de ti mismo como del ecosistema profesional. Abrazar conceptos nuevos como «estrategia», «finanzas», «rentabilidad», afinar otros como «imaginación», «perfeccionismo», «fortaleza». Tomar la decisión de vivir «de lo tuyo» abre un territorio que puede ser arduo y abrumador. Este libro es un mapa para transitarlo con audacia y determinación. A partir de su experiencia como asesora y mentora, Ío Bru te ofrece una hoja de ruta con un enfoque eminentemente práctico. Más allá de acompañarte paso a paso en tu aventura, te proporcionará las claves para que desarrolles tu profesión creartística sin morir en el intento, con éxito y conciencia.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Una invitación a explorar un espacio académico y empresarial tan prometedor como desafiante, donde la internacionalización de los negocios exige nuevas miradas en un entorno en constante cambio. Desde un enfoque interdisciplinar, conecta relaciones internacionales, geopolítica, gestión empresarial y diseño corporativo, hilando estos campos mediante la economía política internacional. Su objetivo no es otro que traducir conceptos complejos en herramientas útiles para quienes toman decisiones cada día. Con la experiencia de autores en distintos países, aporta una visión plural que muestra cómo lo global impacta en lo local y viceversa.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
La violencia tiene muchas manifestaciones, muchas caras y distintos focos. Algunas de sus manifestaciones son por todos conocidas, especialmente por el altavoz que suponen los medios de comunicación que ponen su mirada en concretas realidades y acontecimientos contribuyendo a crear corrientes de opinión, a veces marcadas por la línea editorial del medio. Junto a esas «violencias visibles» existen otras muchas «violencias invisibles» que permanecen ocultas a la generalidad de la sociedad y que solo son conocidas por quienes las sufren y sus círculos cercanos y que no siempre son reconocidas por quienes deben prevenirlas y cuidar a quienes las sufren. No podemos olvidar que la violencia está constantemente presente en nuestra vida cotidiana, habiéndose incluso naturalizado y normalizado en muchas ocasiones, lo que hace que perdamos perspectiva en su análisis y en su abordaje. Y este efecto es especialmente perverso en nuestros más jóvenes, «nativos digitales», que han nacido en un mundo digital y están expuestos a multitud de riesgos, no siempre adecuadamente identificados. La transmisión de imágenes y actitudes violentas en medios de comunicación social o en videojuegos contribuye a inculcar en las nuevas generaciones un sistema de valores en el que la violencia es un recurso aceptable y en algunas ocasiones necesario. La presente obra aborda la violencia y algunas de sus manifestaciones desde diversos planos y contextos. Análisis jurídicos y criminológicos, así como vivencias y reflexiones personales y sociales, llevadas a cabo por expertos del ámbito académico, judicial, administrativo, policial, educativo y sanitario, y que viven la violencia en diversos lugares de Iberoamérica, lo que dota a esta monografía de un valor especial.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Este libro expresa con profundidad y sencillez el viaje de un directivo de éxito que busca su mejora para llegar a ser líder, mentor y coach. Las conversaciones y reflexiones entre Pau (el asesor, mentor y coach) y José (el directivo) simbolizan el camino que recorre un directivo cuando se plantea un salto significativo en su desarrollo profesional. Un camino lleno de inseguridad y miedo, de ilusiones y esperanza, de realidades y objetivos que ve la luz a medida que el directivo prueba su valentía, coraje y equilibrio. Este viaje hacia el talento está pensado para todas aquellas personas que quieren llegar a ser líderes de sus empresas, departamentos, áreas, proyectos o vidas profesionales. Su fuerza radica en su capacidad de analizar y comprender la realidad del complejo comportamiento humano en la empresa a través de un proceso de asesoría, mentoring y coaching ejecutivo. Dirigido a todos los que coordinen equipos, tengan cargos de responsabilidad, dirijan empresas o las estén creando. Y en general a todos los empleados que quieren emprender el gran salto y necesiten reflexionar sobre su equilibrio competencial y su talento. Roberto Luna-Arocas, además de Coach Certificado Profesional, conferenciante internacional y escritor, es presidente de AECOP Levante Coaching, miembro de la junta directiva de AEDIPE Comunidad Valenciana, director del Máster de Gestión del Talento (Universidad de Valencia), profesor titular de universidad del Departamento de Dirección de Empresas (Facultad de Economía, Universidad de Valencia).
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
El mayor enemigo de la persuasión jurídica es el exceso de información. Deja de redactar para decirlo todo” y empieza a escribir para que el Juez pueda decidir mejor. Vivimos en la era del exceso de información. Y el Derecho no es una excepción. Cada día, jueces y tribunales escuchan y reciben alegatos y escritos interminables cargados de datos, citas, documentos y argumentos. Paradójicamente, cuanto más se dice, más difícil resulta comprender lo verdaderamente importante. Este libro parte de una idea tan simple como poderosa: la persuasión jurídica no nace de decirlo todo, sino de saber qué decir. SÍNTESIS Y PERSUASIÓN es una obra sobre cómo pensar antes de escribir, cómo ordenar la información y cómo transformar el exceso en claridad. A través de principios de psicología cognitiva, técnicas narrativas y métodos prácticos aplicados al derecho, el autor muestra cómo construir argumentos más claros, más sencillos y, sobre todo, más convincentes. Porque un juez no necesita más información. Necesita entender mejor lo esencial. Este libro propone un cambio de enfoque en la práctica jurídica: dejar de escribir para descargar información y empezar a escribir para ayudar a decidir. Una guía imprescindible para abogados, juristas y profesionales que saben que, en un mundo saturado de datos, la verdadera ventaja está en la claridad. Pensar mejor. Decir menos. Convencer más. DANIEL FORMOSO. Abogado en ejercicio, con despacho profesional en Vigo. Máster en Perfeccionamiento de Habilidades Profesionales y de la Abogacía. Especialista en Oratoria y Comunicación, con PNL e Inteligencia Emocional. Profesor de cursos sobre Oratoria y Comunicación, en Universidades, Colegios de Abogados, y Profesionales.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
La tutela cautelar en el proceso contencioso administrativo constituye un elemento esencial para garantizar la efectividad de la justicia en un terreno especialmente sensible: aquel en que el transcurso del tiempo puede convertir en estéril incluso la resolución más fundada. Su función, estrechamente vinculada a la preservación provisional de los derechos y al aseguramiento de la utilidad del fallo, ha sido a menudo malinterpretada, generando recelos y lecturas reduccionistas que la han presentado como un anticipo impropio o como un instrumento meramente dilatorio. Convivimos, así, con una indeseable paradoja: una institución decisiva para la protección jurisdiccional que, sin embargo, ha ido perdiendo prestigio y presencia en la práctica forense. Partiendo de esta constatación y de la incuestionable necesidad de aproximarnos a la tutela cautelar bajo una perspectiva renovada, nació, a mediados del año 2024, en el seno del área contencioso-administrativa del Gabinete Técnico del Tribunal Supremo, el proyecto que da vida a esta obra. Lo que siguió fueron meses de diálogo intenso, de análisis compartido y de lecturas cruzadas sobre los pilares conceptuales de la tutela cautelar —desde el periculum in mora y el fumus boni iuris hasta principios emergentes como el de precaución o el de progresión—, sobre la jurisprudencia más reciente del Tribunal Supremo y de los tribunales europeos, sobre sus implicaciones procesales o sobre los ámbitos donde su aplicación adquiere especial relevancia práctica: la protección del medio ambiente y el urbanismo, la extranjería y la protección internacional, o los sectores regulados y las ayudas de Estado. El presente libro reúne, de manera sistematizada y accesible, las conclusiones de aquel esfuerzo común. Su aportación ha quedado plasmada, incluso, en la jurisprudencia reciente del propio Tribunal Supremo, que ha encontrado en estas reflexiones un apoyo valioso para precisar el alcance y los presupuestos de la tutela cautelar. Este volumen no es únicamente un análisis técnico exhaustivo, sino también una invitación serena a recuperar la centralidad de la tutela cautelar en la administración de justicia, a entender que garantizar provisionalmente un derecho es, en muchas ocasiones, la única vía para garantizarlo verdaderamente. Aquí se ofrece, en suma, una herramienta sólida para juristas y operadores públicos comprometidos con una justicia que no renuncie a su eficacia por el mero transcurso del tiempo.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Por qué mi tío no era billonario, de Rodrigo Floro, es una introducción lúcida y accesible a los grandes desequilibrios del sistema monetario contemporáneo y a sus consecuencias sobre la vida cotidiana. Partiendo de una constatación evidente —la normalización del endeudamiento, la inflación y las burbujas financieras—, el autor invita al lector a replantearse los fundamentos de un modelo económico que, lejos de ser neutral, condiciona profundamente nuestras posibilidades de prosperar. A través de un enfoque claro y pedagógico, Floro explica cómo hemos pasado de un sistema monetario respaldado por activos tangibles a un entorno dominado por la creación de dinero por parte de los bancos centrales. Este cambio, aparentemente técnico, tiene implicaciones decisivas: altera los tipos de interés, distorsiona la asignación de recursos y favorece dinámicas que benefician especialmente a los Estados y a los actores más cercanos al poder financiero. El libro no se limita a la teoría. Con ejemplos concretos —desde episodios de hiperinflación hasta la evolución reciente de las principales economías desarrolladas—, el autor muestra cómo estas políticas afectan directamente al ciudadano medio: pérdida de poder adquisitivo, dificultad de acceso a la vivienda y un aumento persistente de la desigualdad. Por qué mi tío no era billonario plantea, en última instancia, preguntas incómodas pero necesarias: ¿por qué resulta cada vez más difícil ahorrar y prosperar? ¿Qué papel juegan las políticas monetarias en el ensanchamiento de la brecha entre ricos y pobres? ¿Existen alternativas viables dentro del sistema actual? Una obra que, con rigor y sencillez, ofrece al lector herramientas para comprender el mundo económico que le rodea y tomar conciencia de sus efectos reales.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Hoy en día es impensable -y estaría destinado al fracaso- poner en marcha un negocio sin tener en consideración las redes sociales y las enormes oportunidades que ofrecen si se sabe utilizarlas correctamente. Desde la promoción y el marketing pasando por lo comunicación y las ventas, el posicionamiento de nuestra marca o producto, o la gestión de la reputación, el conocimiento de las técnicas y estrategias a aplicar -en la actualidad absolutamente necesarias- se convierte en una obligación para cualquier plan de emprendimiento. En esta obra, de modo claro y didáctico, y con una sólida base asentada en el conocimiento y la experiencia, se muestran las claves y herramientas imprescindibles para convertir las redes sociales en un beneficioso aliado del negocio a emprender o para optimizar y hacer crecer uno ya existente.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
El objetivo de este libro es que el lector aprenda a Identificar las estrategias orientadas a la mejora de la atención, comunicación y servicio al cliente, siendo capaz de aplicar los programas de calidad en el servicio y medir la satisfacción del cliente.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Esta obra reúne supone un análisis pionero y multidisciplinar del tiro olímpico desde una perspectiva jurídicadeportiva. A lo largo de sus páginas, juristas, deportistas y académicos abordan cuestiones fundamentales: desde la evolución histórica del tiro deportivo y sus modalidades técnicas, hasta el complejo entramado normativo que regula la tenencia de armas en España, pasando por la naturaleza jurídica de las federaciones deportivas y las relaciones entre deportistas y administración pública. El libro examina el régimen de licencias federativas, el papel de la Guardia Civil en el control de armas, la aplicación de la Ley del Deporte de Andalucía y el marco europeo de regulación. También incluye reflexiones sobre el entrenamiento deportivo, la psicología del disparo, la igualdad de género en la competición y los aspectos penales de la falsedad documental en actas deportivas. Con un enfoque que combina rigor académico y experiencia práctica, El Derecho en el punto de mira constituye una aportación esencial para quienes deseen comprender la intersección entre el deporte del tiro olímpico y el ordenamiento jurídico español.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
''La austeridad, nos dice Mark Blyth, profesor de la Brown University, es una idea peligrosa: no funciona en el mundo real en que habitamos. En el mundo imaginario de sus partidarios, los recortes siempre afectan a otro. Desgraciadamente, como lo demuestra Europa, en este mundo real de nuestros días no hay ''otro'' que asuma los costes''. Blyth ha escrito un libro extraordinario, rico en ideas y libre de jerga económica, que analiza la realidad de la crisis, la génesis histórica de las ideas que han llevado a la doctrina de la austeridad como remedio, la evidencia de su fracaso en todos los casos en que se ha intentado aplicarla, y que concluye con la perspectiva de un futuro en que, como la austeridad no disminuye la deuda, sino que la aumenta, nos aguarda un porvenir de represión fiscal y aumento de los impuestos. Austeridad ha recibido elogios de Robert Skidelsky, quien lo califica como ''un análisis fascinante'', de Martin Wolf, que habla en el Financial Times de ''un espléndido libro'', y de John Quiggin, quien asegura que se trata de ''una guía esencial para cualquiera que desee entender la depresión actual''.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Basada en el programa de desarrollo profesional más popular de Harvard, llega esta guía práctica, esclarecedora y honesta sobre el poder del autoconocimiento para convertirse en un líder más exitoso.¿Cuál es la mejor manera de liderar a otras personas? Puede que la respuesta te sorprenda.La clave para ejercer un liderazgo efectivo e influyente procede de tu interior: de comprender a las personas, ideas y acontecimientos que han forjado tu visión del mundo, y cómo todo ello ha influido en tu estilo de liderazgo. En esta obra, Margaret Andrews te ayuda a comprenderte mejor para poder autogestionarte de manera más eficaz, dirigir a otras personas, trabajar con tu superior y tomar mejores decisiones.Andrews, que ha impartido su curso de desarrollo profesional a miles de ejecutivos en Harvard, comparte sus conocimientos, consejos prácticos y preguntas para reflexionar. Estas páginas te ayudarán a identificar la clase de líder que quieres ser, los patrones de comportamiento que pueden ayudarte a alcanzar tus objetivos o pueden obstaculizarte el camino, y las cualidades necesarias para desarrollar nuevas habilidades de liderazgo. Tanto si acabas de obtener un ascenso como si llevas décadas dirigiendo a un equipo, esta obra es una lectura esencial para cualquier líder empresarial.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
'Estrategias de inversión de dividendos'' de Pedro León Delgado representa una exploración rigurosa y contemporánea del universo corporativo de los dividendos. La obra ofrece una perspectiva innovadora que trasciende la comprensión tradicional, presentando los dividendos no como un simple mecanismo de distribución de beneficios, sino como un complejo instrumento financiero y estratégico de comunicación empresarial. El libro despliega un análisis multifacético que integra teorías económicas avanzadas, incluyendo la teoría de juegos, la teoría de agencia y modelos econométricos sofisticados. Mediante un estudio exhaustivo del IBEX 35, León Delgado desentraña las dinámicas de señalización corporativa, revelando cómo los dividendos funcionan como un lenguaje complejo que transmite información sobre salud financiera, expectativas de crecimiento y calidad de gestión empresarial. La investigación desafía concepciones establecidas, presentando un modelo matemático que conceptualiza los dividendos como un juego estratégico de información asimétrica. La contribución fundamental de esta obra radica en su capacidad para transformar la percepción sobre los dividendos corporativos. Lejos de ser un instrumento pasivo, se presentan como una herramienta financiera sofisticada que requiere análisis estratégico y comprensión profunda. El texto invita a inversores, gestores y académicos a repensar los dividendos como un ecosistema dinámico donde convergen estrategias, expectativas y comunicación empresarial, ofreciendo una perspectiva innovadora que integra matemáticas, teoría financiera y comportamiento estratégico.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
El objetivo de este libro es que el lector pueda identificar y aplicar la normativa contable en el registro de la actividad empresarial. Cada concepto se presenta de manera clara y se refuerza con ejemplos reales, ejercicios resueltos paso a paso, actividades guiadas, casos prácticos y test de autoevaluación que facilitan un aprendizaje progresivo y sólido.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
El tratamiento informativo del suicidio plantea uno de los mayores desafíos éticos y profesionales para la comunicación social. Informar sobre esta realidad multicausal es una necesidad para combatir el estigma, exigiendo rigor y contextualización de sus efectos sociales. Este informe aborda el suicidio desde una perspectiva ética, comunicativa e interdisciplinar, combinando reflexión teórica y análisis empírico. La obra se apoya en los resultados de dos focus group que examinan la relación entre comunicación, salud mental y suicidio, así como las prácticas informativas actuales, sus riesgos y desafíos, el efecto Werther, la desinformación, la cobertura mediática, las campañas institucionales y el papel de periodistas, gabinetes de comunicación y profesionales de la salud como aliados. El texto identifica buenas y malas prácticas y propone criterios para la minimización de riesgos. El informe evalúa la utilidad de los códigos éticos formulando propuestas para su mejora. Dirigido a profesionales de la comunicación, investigadores, estudiantes y responsables públicos, el libro transfiere conocimiento a la sociedad y una guía de recomendaciones éticas para un tratamiento informativo del suicidio con responsabilidad, respeto y compromiso preventivo.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
La edición más actualizada del libro número uno de coaching para entrenadores, líderes, gestores de talento y profesionales de todo el mundo.Coaching es el texto fundacional de esta disciplina. Basándose en el modelo GROW desarrollado por el propio Sir John Whitmore, pionero del coaching, descubriremos cómo permitir que podemos dar lo mejor de nosotros mismos para impulsar nuestra productividad, nuestro crecimiento y nuestro compromiso, así como también acompañar a otros para que lo consigan también. Esta nueva edición actualizada incluye los cambios en el mundo laboral actual, y revoluciona el enfoque tradicional de la cultura organizativa: a través de los reveladores ejemplos contemporáneos y de los ejercicios prácticos, seremos capaces de garantizar el valor a la confianza y la responsabilidad y defender la inclusividad como modelo indispensable de colaboración. Asimismo, aprenderemos a evaluar los beneficios del coaching como retorno de inversión, una labor indispensable para cualquier empresa u organización. Un manual que sigue adaptándose a las nuevas realidades para fromar líderes comprometidos y de éxito y posicionarse otra vez a la vanguardia del coaching profesional y del desarrollo del liderazgo.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Cuando hablamos de violencias sexuales, uno de los principales ejes que destacamos es la necesidad de atajar la problemática a través de penas y castigos, pero los cambios legislativos van al tenor del contexto cultural. Desde la protección de la honestidad de la mujer en el siglo XIX, a la concepción amplia de agresión sexual actual, el derecho penal ha ido acompañando y adaptándose a las necesidades socioculturales del momento. Por ello, hablar de violencias sexuales es hablar de una problemática histórica cuya raíz se encuentra en la cultura. Los mitos de la violación y las creencias sexistas, entre otras cuestiones, moldean la concepción de las violencias sexuales, desembocando en una cultura de la violación que naturaliza las agresiones sexuales y revictimiza a aquellas que sufren de esta lacra. Todo ello se complica aún más con el mandato de los entornos digitales cómo forma de socialización anexa, de modo que la variedad de discursos y la performatividad del género coadyuvan a la perpetuación de la cultura de la violación. La presente monografía pretende ofrecer un enfoque victimo-criminológico a todas estas cuestiones, estudiando la cultura de la violación como causa y consecuencia de las violencias sexuales. En este sentido, es esencial destacar que, aunque se trata de una cuestión que nos afecta a todos, las víctimas de agresiones sexuales son el eje principal en el que centrar nuestra atención. La normalización de las violencias sexuales, junto con la pornificación de la cultura, desembocan en una casi inevitable revictimización social que imposibilita el cuidado de las víctimas y, dentro del derecho penal, las herramientas de solución son escasas.
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
El libro de referencia sobre una de las mayores innovaciones sociales de la era moderna: el management ¿Por qué algunas empresas triunfan mientras otras, con ideas igual de brillantes, se quedan por el camino? ¿Cuál es la diferencia entre dirigir y mandar? ¿Qué métricas importan de verdad... y cuáles solo distraen? ¿Cómo podemos motivar a las personas sin perder de vista la productividad? Tanto si eres estudiante, emprendedor o directivo con experiencia, este libro te dará una visión clara y rigurosa de lo que hace que una organización funcione. Joan Magretta, exeditora de estrategia de la Harvard Business Review, condensa en este clásico del pensamiento empresarial las lecciones esenciales sobre cómo construir un modelo de negocio sólido, definir una estrategia, diseñar una organización eficaz, motivar a las personas y medir el rendimiento. A través de ejemplos históricos y contemporáneos, Magretta profundiza en los principios teóricos fundamentales del management y muestra cómo llevarlos a la práctica. Una obra lúcida, práctica y rigurosa para cualquiera que quiera comprender cómo funcionan -y por qué tienen éxito- las organizaciones de alto desempeño. Con la colaboración de Nan Stone «Una rara avis: un libro de management claro, interesante y honesto». The Economist «Un enfoque claro y sin jerga, por el que deberíamos estar profundamente agradecidos». Financial Times «Un libro de management escrito no para los altos ejecutivos, sino para todos los que tienen que tratar con ellos y arreglar los desastres que dejan tras de sí». The Washington Post «Este libro es una llamada urgente a volver a lo esencial. Nos recuerda por qué la disciplina del management importa de verdad y cuáles son las ideas que constituyen la base de una buena gestión que transforme de manera profunda nuestra economía y nuestras vidas». Businessweek «Ideas poderosas presentadas a través de historias de personas y organizaciones reales». Booklist «Magretta y Stone se proponen ofrecer un marco general para pensar qué significa ser directivo, y lo consiguen». Publishers Weekly «Este libro ayudará a los directivos de cualquier tipo de organización -incluidas las organizaciones sin ánimo de lucro y el sector público- a hacer mejor su trabajo». Michael Porter, Harvard Business School «Es un libro que querríamos que leyera todo ejecutivo en formación en Dell». Michael Dell, presidente y director ejecutivo de Dell Computer Corporation
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Este estuche reúne «Management Tips» y «Management Tips 2», dos volúmenes que condensan recomendaciones esenciales sobre autogestión, liderazgo de equipos y toma de decisiones, elaboradas a partir de los contenidos de Harvard Business Review.Concebidos para una lectura ágil, ambos libros ofrecen respuestas concretas a los retos más habituales del entorno profesional actual. Pensados para profesionales con poco tiempo, los títulos de la serie Management en 20 minutos permiten actualizar rápidamente conocimientos clave y aplicar mejoras inmediatas en la forma de trabajar, liderar y organizarseEstos dos libros te ofrecen conocimientos esenciales para mejorar tu vida personal y profesional:Consejos breves y aplicables para mejorar la eficacia personal y profesionalClaves para gestionar equipos, priorizar tareas y tomar mejores decisionesUna herramienta práctica para actualizar competencias en poco tiempo
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
En noviembre de 2024, Donald Trump volvió a ganar las elecciones a la presidencia de EEUU. La confianza en invertir el avance de la nueva derecha estadounidense se disipó en una sola jornada electoral. Desde entonces, la nueva administración republicana ha aplicado punto por punto una estrategia de desmontaje de la administración heredada del New Deal, al tiempo que facilita y subvenciona los negocios del emergente capitalismo dinástico.Este libro traza la historia de la «contrarrevolución constitucional» dirigida a frenar los usos redistributivos del gasto público, a la vez que se refuerza el gobierno de clase sobre las mayorías sociales. Esta ofensiva de largo aliento fue iniciada por los demócratas sureños en las décadas de 1950 y 1960, teorizada por las principales escuelas de pensamiento de las finanzas públicas y luego puesta en práctica por las distintas administraciones republicanas (Nixon, Reagan, Bush) hasta llegar a los gobiernos de Trump. Cooper muestra así cómo las normas fiscales y monetarias, que asociamos a la austeridad neoliberal, están también orientadas a neutralizar la promesa radical del Estado de bienestar y de la era de los derechos civiles.De hecho, el voto de austeridad perpetua que, a finales de los años setenta, se impusieron las tesorerías de los gobiernos y los bancos centrales estuvo dirigido a reaccionar ante la más mínima señal de aumento de los salarios. La aparente contradicción es que el alcance de las finanzas públicas neoliberales no contempla la austeridad como su único escenario. Más allá del juego de suma cero del gasto público, las ganancias de capital han sido sistemáticamente subvencionadas por un sistema fiscal que reserva sus mayores recompensas a los titulares de activos financieros. A pesar así de sus aires de altivo ascetismo, la Reserva Federal se ha convertido en la instancia por antonomasia a la hora de promover la inflación del valor de los activos. El neoliberalismo es por tanto tan excesivo como austero y esta paradoja debe ser comprendida como parte de su modus operandi.Pero si la contrarrevolución en las finanzas públicas ha profundizado la brecha entre ricos y pobres y reavivado la riqueza dinástica a niveles nunca vistos, Cooper todavía identifica una historia contrafactual de posibilidades no realizadas en la crisis capitalista. Concluye así invitándonos a repensar el concepto de revolución y planteando la pregunta: ¿es posible otra política del exceso monetario y fiscal?
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
La práctica del coaching ontológico nace en el ámbito de la ética y pertenece a él. Su razón de existencia y los objetivos que persigue remiten a la ética. El coaching ontológico nos conduce necesariamente al reconocimiento de que la crisis más profunda que hoy encara la humanidad y, de manera particular, la cultura occidental es una crisis en el ámbito de la ética. Resolver esta crisis nos obliga a revisar los fundamentos de nuestra concepción sobre el ser humano. La pregunta ontológica se convierte, entonces, en la mas fundamental que podamos plantearnos. De acuerdo a como la respondamos, condicionaremos nuestra mirada al mundo, a los demas y a nosotros mismos, en definitiva, nuestra mirada a la vida. Nuestra propia respuesta a esta pregunta la hemos articulado en el discurso de la ontología del lenguaje, de cuya interpretación sobre el ser humano es tributaria la práctica del coaching ontológico. Partiendo de una de sus premisas que señala que no solo actuamos de acuerdo con como somos sino que tambien somos de acuerdo con como actuamos, es posible aspirar a traves del coaching ontológico al advenimiento de nuevos sujetos, liberados de sufrimientos atavicos, mas dueños de sus propias vidas, agentes sociales capaces de contribuir desde su plenitud recuperada a un mundo mejor. Rafael Echeverría, doctor en Filosofía por la Universidad de Londres, se desempeña actualmente como presidente de The Newfield Group, en San Francisco, California, empresa dedicada al desarrollo del enfoque conocido como la ?ontología del lenguaje? y a la formación de personas en la disciplina emergente del ?coaching ontológico?. Durante los últimos años, Echeverría ha sido diseñador y director del curso ?Mastering the Art of Professional Coaching?, ofrecido con gran éxito en los Estados Unidos y Canadá, y cuya versión en castellano se imparte desde 1993 a personas provenientes de América Latina y España. Profesionalmente, se ha desempeñado como docente o investigador en diversas instituciones de Chile y el extranjero. Entre ellas cabe mencionar la Universidad Católica de Chile, la Universidad de Stanford, el Programa Interdisciplinario de Investigaciones en Educación (PIIE) y Logonet, Inc. Desde 1978, ha sido varias veces consultor externo del Programa Regional del Empleo para América Latina y el Caribe (PREALC), dependiente de Naciones Unidas. Durante los últimos años, participa en un programa de formación docente en el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, en México. Es autor de numorosas publicaciones en campos como filosofía dialéctica, teoría de la ideología, sociología de la educación, investigación sobre el empleo y la historia de la filosofía.
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
En el año 2023 se cumplirán 75 años de la Declaración Universal de los Derechos Humanos. El libro rinde homenaje a uno de los documentos más importantes en la protección de los derechos humanos que marcó el punto de inflexión en el desarrollo del Derecho Constitucional y del Derecho Internacional Público de la postguerra. La primera parte contiene la trayectoria histórico-legal de los derechos humanos, hasta la adopción de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, donde se presta atención no solo a la Sociedad de Naciones y al período de entreguerras, sino a la actividad de la Organización de las Naciones Unidas llevada a término por la Comisión de los Derechos Humanos, el Consejo Económico y Social, el Comité de Redacción y la Asamblea General. Se complementa con una tabla cronológica y el listado de los documentos oficiales para la elaboración de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, los denominados travaux préparatoires. En último lugar, se han traducido, respetando el sentido literal y formal, veintitrés borradores, proyectos y propuestas que se presentaron por diferentes personalidades, Gobiernos y Organizaciones Internacionales.
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
¿Se puede ahorrar en casa sin gastar apenas nada? Se puede.
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Borja Castelar, exdirector de LinkedIn, nos revela el secreto para construir una carrera profesional exitosa en la era de la Inteligencia ArtificialVivimos en una época emocionante y desafiante al mismo tiempo. Un momento en la historia en el que la frontera entre lo posible y lo inimaginable se desvanece gradualmente, como consecuencia de una revolución tecnológica liderada por la inteligencia artificial (IA). En este contexto, el paradigma laboral que conocíamos está evolucionando a un ritmo vertiginoso y la naturaleza de nuestro trabajo y la forma en la que construimos nuestras carreras profesionales están experimentando cambios radicales.Este libro es un viaje al futuro, que te llevará a explorar cómo las power skills (habilidades blandas), el aprendizaje constante y la marca personal son las claves para triunfar en ese nuevo escenario laboral. En un mundo donde las máquinas se encargarán de las tareas rutinarias, las power skills toman un papel protagonista y se convierten en el activo más valioso de la economía del conocimiento.
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Estamos en la primera época de la historia en que ambos trabajan juntos, nunca antes ha existido la posibilidad de comparar estilos y analizar las diferenciasen la gestión empresarial. Desde que la mujer se incorporó a la empresa, las féminas han tenido oportunidad de observar y asimilar algunas de las mejores técnicas de dirección utilizadas por sus colegas. Ellas son relativamente noveles en el campo de la direccióny tienen mucho que aprender: de los hombres, desde luego, pero también de otras mujeres. Las ideas expresadas en este libro ayudarán a ambos a reconocerlas ensu entorno y a sacar provecho de ellas. Este libro está dirigido también a quienes no ocupan puestos directivos, estando convencida que les resultarán útiles las reflexiones y podrán aplicarlas en las tareas diarias.
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.
Hoy -5% en libros
Es frecuente que los prevencionistas tengamos la sensación de que nuestro trabajo impacta poco en la cultura preventiva. Lo primero que se hace necesario es conocer qué es la cultura preventiva, de qué factores se compone y cómo se puede avanzar en la misma, que herramientas puedo usar.Una vez definido lo anterior, cuyo modelo se facilita en esta obra, se debe conocer en qué lugar nos encontramos y buscar referencias que replicar.En estas páginas encontrará ejemplos de lo que algunas empresas hacen y cómo impacta en la generación de cultura preventiva, algunas veces sin saberlo.Porque es frecuente que se hagan más cosas de las que uno piensa, y no es por suerte, simplemente no lo sabíamos.Seguro que en estas líneas podrá encontrar la definición de un camino y algunas acciones que pueda extrapolar a su trabajo. ¿Avanzamos entre todos en la cultura preventiva?
Agotado ahora
Has añadido la cantidad máxima disponible.